採用基準とは?正しい基準の決め方・自社に合った人材を確保するためには?

採用基準とは? 採用基準とは自社に合った人材を見極めるための指標であり、面接官によって選考に個人差が出ないよう採用における「ものさし」です。採用基準を作ることによって面接官の選考基準を統一し、企業と候補者のミスマッチを防ぎます。また候補者を … 続きを読む 採用基準とは?正しい基準の決め方・自社に合った人材を確保するためには?